Hoy, día 20 de marzo, se ha publicado en el DOCM la convocatoria para participar en el procedimiento de concesión del “Distintivo de Excelencia” en igualdad, conciliación y responsabilidad social empresarial, correspondiente al año 2017. El plazo de presentación de las solicitudes será hasta el 10 de abril inclusive.
El “Distintivo de Excelencia” tiene la finalidad de reconocer públicamente la labor desarrollada por empresas, públicas o privadas, con domicilio social o fiscal en la región, a favor de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, estimulando así la implantación de políticas igualitarias.
Dichas entidades podrán solicitar el Distintivo, siempre que cumplan los siguientes requisitos:
- Que hayan acordado con los sindicatos o representantes de su personal planes de igualdad, que lleven funcionando al menos dos años con anterioridad al plazo de presentación de solicitudes.
- Que se encuentren al corriente en el cumplimiento de obligaciones tributarias y con la Seguridad Social.
- Que no hayan sido sancionadas en los 3 años anteriores a la solicitud, con carácter firme, por infracción grave o muy grave en materia de igualdad de oportunidades y no discriminación o por infracción muy grave en materia social.
- Y que estén legalmente constituidas e inscritas en los registros públicos correspondientes.
La acreditación de este reconocimiento conllevará entre otros derechos, la valoración de dicho distintivo en la adjudicación de contratos con la Junta de Comunidades o en la obtención de subvenciones o ayudas.
Desde Concilia2, como consultora especializada en conciliación, igualdad de oportunidades y RSE, nos ofrecemos a prestarles el asesoramiento y tramitarles toda la documentación necesaria para la obtención del Distintivo.
De la misma manera, si en un futuro quieren optar a la obtención del Distintivo y todavía no disponen de un Plan de Igualdad, contacten con nosotros.